[职场小说]解读职场

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  有人说,女人天生就是直觉型的心理学家,无论她二十岁,还是六十岁。从相识的那一刻开始,她就会根据“*眼”的感觉观察到周围人的优缺点,哪怕不是全部正确,但也相差不远。可问题是,当女人感性的同时,错觉这个幽灵总会在她任性的时候冒出头来:它降低我们的智慧,让我们沉浸在迷雾里不辨方向。现在,就让我们回放错觉女人的首映式,看看我们到底“错”在哪里!

  “错觉”的开场白

  生活是喧嚣和纷繁的,我们面对生活,面对压力,面对快乐,都有些许自己的期许和幻想,所以当我们与人相处的时候,就难免有错觉萦绕周边,它是——我们通常把现实的情况变成个人幻想的对象,赋予了不存在的品质和色彩。

  比如,如果你始终相信“爱情是盲目的”这句至理名言,那么我们会自然而然地提出这样的问题:是什么东西遮住了我们的眼睛?让一切发生得不知不觉,甚至我们还没来得及回头,已经掉进了自己亲手挖掘的温情陷阱?是接下来强烈的幻想替我们做了所有工作,兴高采烈地为了让自己放松,而把所有渴望在脑海里变成了现实。

  开始吧,如果下面的想法在你的头脑里根深蒂固,请注意!你需要重新考虑一下,可能的话,趁早把它们一一清除掉!

  错觉首映:友谊式错觉

  代表台词:“他非常不幸,生活中的他简直就是不走运。应该同情他!”

  他就像一个传说中的倒霉蛋。从小因为学习不好,被学习好的弟弟欺负,被父母冷落。长大了,因为没有好学历,进不了大公司,又因为眼高手低,不久就失去工作。或者无所事事,除了抽烟喝酒之外,要什么没什么;人也三十多岁了,不但没有事业,连个好朋友都没有。

  情景解读:

  可是,就是这样的“倒霉蛋”偏偏会吸引你的目光。“他非常不幸,生活中的他简直就是不走运,应该同情他!”要命的同情与善良!正是它激起了很多女性对于那些无所事事的朋友的同情,她们乐于帮助弱者。她们会想:抽烟喝酒,那又怎样?这是因为他有不幸的童年,并且现在他的生活也不那么开心。没关系,我会拯救他,因为我是他*的朋友。

  紧急纠错:

  完蛋了,你吞下了“诱饵”。女人的思想就是这样的:总是把对弱者和委屈的同情心转变为一种无条件地给予。毫无疑问,怜悯是一种高尚的情感。但问题是,请看清楚你怜悯的对象,如果碰到装得很可怜却骗吃骗喝的家伙那该怎么办呢?百分之九十的情况下你怜悯的对象很快会开始恬不知耻地利用你对他的态度,接下来索要更多。如果你能承受这个家伙无休止地索求,那么就继续你的慷慨,否则,还是尽早结束这种不平等的关系。

  错觉首映:爱情式错觉

  错觉台词:“他这样没关系,我会改变他,重塑他。”

  浩勇是个懦弱的人。无论在家里还是在单位,说话声音从来不比蚊子大。只会惹事,却从来不敢承担过错。因为他的疏忽,给单位造成损失,他吓得在家里哭,却不敢挺起胸膛去挽回损失。

  情景解读:

  “他这样没关系,我会改变他,重塑他。”这也是非常多的女性对所爱的人的一个态度。事实是:当我们全心全意地渴望和爱人在一起的时候,谁也不会成为理智的教育家。你不承认爱人的缺点和错误,却只看到心爱的男人的好处——这是正常现象。但是,你无法否认,有些“缺点”,的确是热恋中的你无法发现的。

  紧急纠错:

  那么是什么迫使她这么不假思索地陷入这样的境遇呢?*是对现实的躲避,好像是用双手把眼睛蒙住;第二是对于改变这种现实的无力,是在逃避自我的压力。首先,你要先调整自己,比如你的爱人真的是你心中所想吗?你的确要留他在身边吗?其次,的确每个人都有缺点,不要想象去改变一个男人,你要清醒地评价你意中人的所有“缺点”,以免其中的某一点变成日后的伤心。

  错觉首映:办公室错觉

  错觉台词:“有没有人说我的坏话?”

  希明在办公室里殷勤而幽默,她看上去在人际关系方面如鱼得水,游刃有余。她喜欢给周围的同事分零食,给他们带小礼物,给大家讲笑话,并乐于八卦所有关乎于自己和不关乎于自己的一切。但每每在自己不在办公室的时候,她就喜欢给最要好的同事打电话:“有没有人说我的坏话?有没有发生什么事情?”

  情景解读:

  希明过于敏感了。她是个心里期待着安全感的人,希望周边的一切都平安无事,非常担心自己卷入是非之中。她希望和任何人都建立一种和谐的关系,并为了建立这样的一种关系而主动地做出努力。

  紧急纠错:

  你不能完全地放松下来。你的错觉是:有人说了我的坏话,你的问题是:我没有做错什么吧?而你的期待是:我千万别出什么错!而实际上,即使出了错又有什么关系呢?所有的同事没有你想象得那么爱挑别人的小毛病。大家和你一样都希望有一个愉悦的工作氛围,所以,尽管做好自己的事,出现问题和困难的时候,着手从自我的角度去找毛病和改正就好。你现在需要做的就是保持一颗平常心,放松精神,一切都在你的掌握中。

  错觉首映:领导式错觉

  错觉台词:“这个英俊,性感而聪明的经理注意到了我,这是怎样的一种幸福!”

  袖儿觉得公司的销售经理喜欢她。袖儿长得不是花容月貌,身材也只是马马虎虎。但是,她对工作却是恪尽职守,在忘我工作的付出之后,她帮助销售经理创下了空前的销售额,博得了经理的青睐和啧啧称赞。

  情景解读:

  也许袖儿说不清楚:到底是因为英俊的销售经理而埋头苦干,还是因为埋头苦干赢得了销售经理的首肯。但问题是,袖儿目前要把这一切归咎到爱情的力量上。在接下来的相处中,这样的憧憬会让我们在领导面前变得有些局促和不自然。而在工作环境中,这样的态度对于我们可敬的领导是一个不大不小的压力。无论他对你有没有意思,他都希望能坦白地和你进行工作的对话,最终将工作做好!

  紧急纠错:

  不妨这样想:是我们自己错了,自己单相思,自己杜撰了他。有的时候,以批判的态度对待自己办公室里的“芳心漾动”是一件非常好的事情。因为爱情嘛,从来就是两个人的事情,如果他真是个单身的销售经理,即使你们想开始爱情也要从相互了解开始,不是吗?在人与人的相互接触中,无论是友谊,还是爱情,还是彼此建立起来的相互信任,都要建立在逐渐的“水到渠成”的基础之上。先踏踏实实地干好自己的工作,至于爱情,也要给自己一个答案才能了却心里的愿望。

  当只有你一个人存在时,就是你最能体现道德的时候,是你最能体现境界的时候。职场角落常常是最能让一个人原形毕露的地方,平时西装革履、文质彬彬、相貌堂堂、温文而雅。都不能足以体现一个人的真正素质,而在职场角落的时候,才能体现礼仪所在,道德所在。

  当只有你一个人存在时,就是你最能体现道德的时候,是你最能体现境界的时候。职场角落常常是最能让一个人原形毕露的地方,平时西装革履、文质彬彬、相貌堂堂、温文而雅。都不能足以体现一个人的真正素质,而在职场角落的时候,才能体现礼仪所在,道德所在。

  一、电梯礼仪——里面的学问不浅

  电梯虽然很小,但是在里面的学问不浅,充满着职业人的礼仪,看出人的道德与教养。

  1.一个人在电梯里不要看四下无人,就乱写乱画,抒发感想,搞的电梯成了广告牌。

  2.伴随客人或长辈来到电梯厅门前时,先按电梯按钮;电梯到达门打开时,可先行进入电梯,一手按开门按钮,另一手按住电梯侧门,请客人们先进;进入电梯后,按下客人要去的楼层按钮;行进中有其他人员进入,可主动询问要去几楼,帮忙按下。电梯内尽可能电梯内尽量侧身面对客人,不用寒暄;到达目的楼层,一手按住开门按钮,另一手并做出请出的动作,可说:“到了,您先请!”客人走出电梯后,自己立刻步出电梯,并热诚地引导行进的方向。

  3.上下班时,电梯里面人非常多,先上来的人,要主动往里走,为后面上来的人腾出地方,后上的人,要视电梯内人的多少而行,当超载铃声响起,最后上来的人主动下来等后一趟。如果最后的人比较年长,新人们要主动的要求自己下电梯。

  职场案例1:

  笔者亲眼所见,一天,正是早上上班时间,写字楼的电梯显得格外忙碌,装的满满的。最后上来的是一位50多岁的老白领,刚走进来,超载铃声就响了起来,他只好下来等下一趟电梯。电梯开到二楼,就停了下来,下电梯的是一位打扮得体、西服革履的小白领,大家的目光一下全扫向他,个个心里在想:这么年轻,还是二楼,为什么不让老白领上来,还影响大家的时间。真讨厌,没教养!

  二、洗手间礼仪——无人处的精神境界

  1.在洗手间遇到同事不要刻意回避,尽量先和对方搭话。千万不要装作没看见把头低下,给人不爱理人的印象。但也不要在洗手间聊天,影响工作。

  2.不要与上司在同一时间上洗手间,特别是洗手间小的情况下。

  3.有的洗手间采用封闭的门扉,要进去时,先敲一下门,如果没人再进;如果是在里面,当有人敲门时,应回答:“我在里面!”

  4.方便过后,一定要主动冲厕,这么简单的事真就有人不懂,而且还发生在白领身上。

  5.在卫生间洗手时,不要把水搞的满地都是,或把纸巾乱丢。

  三、**桶的礼仪——无人想到的地方

  写字楼走廊或办公室的角落往往放着几个**桶,供大家方便丢**,丢**时,不要随地乱扔,要丢在桶子里面,有的人不管环境卫生,自管将**随手一丢。也不要走到桶子附近,远远投去,丢在**桶周围或外边,害的打扫卫生的阿姨,不断的收拾。

  职场案例2:

  笔者亲眼所见,一天,一个漂亮的白领小姐,边走边吃东西,走到**桶前,将包装纸随手一丢,包装纸轻轻地飞了几下,落在走廊上。这个小姐潇洒一笑,就竟自走开。洁净的走廊白色地砖上,只有那个包装纸象一块瑕疵,不协调的躺在那里。

  友情提示:

  在无人的角落,是思想境界的*体现,是人格、礼仪、道德的真实一面,每个职场人士都要自觉遵守,污染环境,就是污染自己的人格,爱护环境,就是爱护自己人格。

  记者日前走访山东部分高校发现,职业规划教育还处在起步阶段,学生大多反映无法从学校获得这方面的有效指导和帮助。专家建议,高校应重视与社会的接轨,帮助学生理性地进行职业规划。

  山东大学的一位应届毕业生告诉记者,学校的公共选修课心理健康教育中涉及了一些职业规划问题,但讲得比较宏观,具体操作起来,还得靠自己琢磨。

  在河南一所大学电气工程学院读大四的杨军前不久花近100元钱在网上做了职场规划测试,他说,身边的同学求职时都“海投”简历,他虽然认为走入职场的*份工作,对今后的职业生涯影响很大,但是学校对职业规划不太重视,只能自己想办法了。

  很多大学生由于不了解自身特点,学校又缺乏职业规划指导,求职就业十分盲目。在山东一所大学读电气工程专业的梁栋说,他为了以后毕业求职容易些,在大学期间做了很多努力,先后报了双学位课程和国家计算机二级证书考试,但都因为感觉不适合自己就半途而废了。

  山东社会科学院研究员鹿立介绍说,西方发达国家一直比较重视职业生涯的设计,许多国家的学校教育中早就有“职业设计辅导”这一课程。在北美一些高校,市场营销、经济学等课程被作为公共课在三四年级开设,使即将毕业的学生多少了解一些市场经济的规律,对就业市场也有了更真实的认识。她建议高校应该帮助学生进行职业规划,同时调整学生知识结构,安排一些与现实接轨的实用课程。

  鹿立说:“表面上看大学生就业难,实际上用人单位需求量很大,大学毕业生远远达不到过剩的程度。每个大学生都是人才,关键是要找对地方,做到人尽其才,这就需要进行有效的职业规划。”

  也有专家认为,在校学生的发展目标有其局限性,会受到客观环境的影响进行不断地调整,学校要给予一定的指导,但不能包办一切。

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本文来源:https://www.jmzhongda.cn/jiaoxueziyuan/72840.html

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